Expérience collaborateur

Pour moi, l' #expériencecollaborateur est une somme d' #actions, la contraction de la #qualitédevieautravail et de la #marqueemployeur en passant par la #culturedentreprise.

Proposer une véritable expérience collaborateur c'est faire preuve d' #attractivité dans ce que l'on propose et les #valeurs que nous souhaitons véhiculer (vraiment ! #Nowashing or #nobullshit)

C'est créer ou recréer de l' #engagement, donner ou redonner un #sentimentdappartenance, permettre de s'épanouir et de développer toutes ces #capacités de #créativité, de #proposition et d' #innovation pour #cocréer et #coconstruire les #projets de l'entreprise

Pouvoir trouver sa place au sein d'un groupe, pouvoir compter sur l' #espritdéquipe, faire en sorte que l'entreprise porte ses #collaborateurs autant qu'ils participent à sa #performanceglobale

Pouvoir se projeter dans l'entreprise, avoir une #communication ouverte. Enfin se dire que ce que l'on fait a du #sens, se sentir utile et considéré

Je vous partage aujourd'hui un article très bien ficelé reprenant les résultats d'une étude sur l'expérience collaborateur et les attentes d'aujourd'hui

https://supermood.fr/blog/engagement-experience-collaborateur%E2%80%AF-les-5-leviers-daction-en-2021/

Supermood

#QVT #RSE #management